社員インタビュー / ダイレクトマーケティング事業

浅葉郁男

●ファインドスターに入社を決めた理由は?

実は、ここ以外にも何社か内定は頂いておりましたが、ファインドスターに入社を決めた理由は、大きく二つありました。一つは、若いうちから様々な権限を与えてくれるところ。もう一点は、内藤社長の理念にある「人材輩出」の考え方に共感したところ。特に後者の理由が決め手としては大きかったですね。

●現在の仕事内容・役割を教えて下さい。

ダイレクトマーケティング事業の第2アカウントチームに所属しております。担当は金融系のクライアントで、各社の属性に合った媒体のプランニングや提案が主な仕事ですね。私個人としては10社程度のクライアントを専属で抱え、日々、メールや電話、直接訪問することで、何かあったら「浅葉君に相談しよう」と思われるようになるべく、各社の担当者とのパイプ作りに励んでおります。

●実際に働いてみてファインドスターとはどんな会社ですか?

私は今年1年目の新卒ですが、良くも悪くも入社前のイメージとあまり変わりはなかったですね。実際に、1年目といえどもある程度の権限を与えて頂いておりますし、また、雑用も覚悟しておりました(笑)。先輩の方々も面接の時だけでなく、実際に一緒に働いてみても良い方たちばかりだったので。ただ、唯一、想像していたのと違う点は、ベンチャーなのでもっとガツガツした感じの人が多いのかな、と思っていましたが、どちらかというと和気あいあいとした雰囲気だったのは意外でしたね。プライベートでもみんなで旅行に行ったりもしますし、本当に「仲間」といった雰囲気。だから金曜日の夜は、土日の二日間、会社の人たちと会えないと思うと、帰るのが惜しいぐらいですよ。

●今後の目標を教えて下さい。

まだ入社して数ヶ月ですので、まずは一人前と呼ばれるように、一つの案件を先輩のサポート無く、クロージングまで出来るようになるのが、当面の目標。かつ、そうした案件を複数で持ち、数字で結果を残せるようになることですね。来年には次の後輩も入社してくることですし、それまでには実現させたいと思っております。